Optimiser sa campagne d'entretiens professionnels
Dernière mise à jour : 25/03/2024
Description
De quoi parlons-nous ?
Le contexte juridique dans lequel s'inscrit l'entretien.
Quelles différences avec les autres entretiens existants.
Ce qu'est l'entretien professionnel
Adapter sa posture
Définir ce qu'est un entretien réussi
S'entraîner à l'écoute active
L'organisation : avant-pendant-après
La trame de l'entretien
La construire
Se l'approprier
Poser des questions ouvertes
S'entrainer
Mise en pratique
Objectifs de la formation
· Comprendre les différences entre les différents entretiens· Mener un entretien professionnel et individuel
· Avoir la bonne posture
Public visé
Prérequis
Modalités pédagogiques
Les sessions de formation sont réalisées à partir de situations professionnelles amenées par les stagiaires.
Alternance d'apports théoriques opérationnels et de mises en pratique.
Moyens et supports pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
Auto-positionnement avant et après la formation par les stagiaires
Attestation de formation envoyée à l'entreprise après la formation
Profil du / des Formateur(s)
Karina SEVERIN est formatrice en RH, management et communication depuis bientôt 15 ans et elle accompagne les entreprises du bâtiment depuis 18 ans dans le développement de leurs compétences.
Elle a à coeur de rendre ses formations vivantes et pratico pratique.